众所周知，劳务派遣是由劳务派遣单位与被派遣劳动者订立两年以上固定期限劳动合同，并依据派遣协议派驻至用工单位工作的用工形式，
劳务派遣方式是一种由用人单位通过第三方机构雇用并管理员工的非标准化用工形式，属于《劳动合同法》规范范畴，核心特征为用人单位与劳动者无直接人事隶属关系，形成派遣单位、用工单位与劳动者的三方权责关系。总而言之，劳务派遣就是没有编制、待遇极低的用工方式。
最近，东南大学公布了2025年劳务派遣岗位拟录用人员名单。这份公告在上半年发布时就引发争议，最终拟录取名单终于公示出来。
东南大学本校生1人
此次东南大学老派遣岗位，具体包括教务处，图书馆、网络与信息中心。其中，河海大学2人、东南大学1人。河海大学因为校名常年被认为是野鸡高校，其实这是一所正儿八经的211名校。但河海大学的王牌专业集中在食品科学与工程等，就业质量不佳。
因此，此次河海大学2位同学进入到东南大学劳务派遣岗位，他们的专业分别是水资源、社会学。这两个专业就业确实不行，也只能退而求其次，选择东大无编岗位。
但是，东南大学会计学硕士，头顶985高校的头衔，应该不愁找到好工作。难道仅仅是想留在本校工作，而屈居劳务派遣岗位吗？
英国诺丁汉大学在列
除此之外，还包括南京理工大学交通信息控制硕士，这可是南理工的顶尖工科硕士，去央国企年薪妥妥的20万起步。另外，还有中国石油大学石油与天然气专业硕士，王牌211院校的王牌专业，既然已来到东大当劳务派遣人员，让人唏嘘。
当然名单当中，竟然还出现1位外国留学生，来自英国诺丁汉大学教育学硕士。众所周知，在英国即使是一年制硕士，成本也要在40万以上。如果本科是在国外就读，那么花费就更说不清。
但是东南大学此次招聘的劳务派遣人员，据了解，每个月的工资仅有4000元左右。相当于这位英国硕士要花8年的时间才能把留学的费用赚回来，那出国留学的意义到底何在？
南京就业市场太恐怖
最后2位录取人员分别来自杭州电子科技大学、苏州大学，他们的专业都是计算机。现在虽然各大专业就业情况都不容乐观，但计算机仍然是收入的天花板。而且，杭电的计算机实力更强，每年进入阿里巴巴的人数都很多。
现在连211高校的计算机学生都要进入到劳务派遣岗位，不知道其他专业的学生还怎么存活下来？当然，这也侧面反映了南京就业市场的恐怖。想留在南京找份编制的工作，堪比登天。笔者有位亲戚前几年香港大学硕士毕业回来，全职在家考南京市公务员两年都没有考上。南京市高校数量众多，这也加剧了当地就业市场的内卷。
对于这份录用人员名单，大家有什么样的看法呢？点点关注，不迷路！请勿搬运本人文章，否则将采取法律措施！后续更新更多2025年考公考编的最新消息！
